(Remote) HR Manager

ZAP Sentosa · 📍 Sunter, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 15.000.000 – Rp 24.000.000 per month

ZAP Sentosa adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa keuangan dan teknologi informasi. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini dapat dilakukan secara remote dengan lokasi kantor di Sunter, Jakarta Raya.

HR Manager akan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia di ZAP Sentosa, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Kami mencari seseorang yang memiliki visi untuk membangun tim yang kuat dan berkomitmen untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

Jika Anda memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan ingin bergabung dengan perusahaan yang inovatif, silakan kirimkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan penyaringan calon karyawan.
  • Membangun dan mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja dan pengembangan karier.
  • Mengelola proses pembayaran gaji dan manfaat lainnya.
  • Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti penyedia layanan HR outsourcing.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses perencanaan sukarela dan pengembangan karier.
  • Mengelola proses hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa.
  • Pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia di industri jasa keuangan atau teknologi informasi adalah plus.
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan yang berlaku di bidang HR.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki waktu yang fleksibel.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memiliki batas waktu.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Pengetahuan tentang sistem HRIS dan perangkat lunak HR lainnya.</li><li>Pengalaman dalam manajemen kinerja dan pengembangan karier.</li><li>Pengalaman dalam manajemen gaji dan manfaat lainnya.</li><li>Pengalaman dalam manajemen pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Pengalaman dalam manajemen hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.</li><li>Pengalaman dalam manajemen perencanaan sukarela dan pengembangan karier.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait